Atenção, concurseiros! O edital do concurso CRM-SC (Conselho Regional de Medicina de Santa Catarina) já está publicado com a oferta de 14 vagas e salários que podem chegar a R$ 8,8 mil. Se interessa pelo certame? Então confira mais detalhes no decorrer do texto!

• Inscrição
• Cargos e vagas
  • Requisitos
  • Remunerações
• Provas

Concurso CRM-SC: como realizar as inscrições?

Os interessados no concurso do Conselho Regional de Medicina de Santa Catarina poderão se inscrever entre os dias 06 de abril e 09 de maio de 2022.

Para isso, será necessário acessar o site da organizadora, Instituto Quadrix, e preencher os dados cadastrais. Após esse processo, o inscrito deverá pagar uma taxa de participação, a fim de efetivar a inscrição, que pode ter os seguintes valores:

• R$ 60,00 para os cargos de nível médio e nível técnico; e
• R$ 70,00 para os cargos de nível superior.

Haverá, no entanto, a possibilidade de solicitar a isenção de taxa entre os dias 06 e 11 de abril de 2022. Para conseguir o desconto, portanto, será necessário cumprir algum dos requisitos:

• Estar inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico), de que trata o Decreto nº 6.135/2007 e for membro de família de baixa renda, conforme os termos do Decreto nº 6.135/2007; ou
• Ser doador de medula óssea em entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde, conforme os termos da Lei nº 13.656/2018.

Por outro lado, caso o candidato não cumpra esses requisitos, o boleto da taxa de inscrição deverá ser quitado até o dia 11 de maio de 2022.

Concurso CRM-SC: cargos e vagas

O edital da CRM de Santa Catarina oferta nada menos que 14 vagas imediatas além de pretender formar um cadastro de reserva para alguns cargos de níveis médio, técnico e superior.

Para o nível médio, portanto, as oportunidades são para Agente Fiscal (CR), Assistente Administrativo (13) e Auxiliar Administrativo (CR), enquanto que para o nível técnico, há oportunidades para cadastro de reserva para Técnico em Tecnologia da Informação.

Para o nível superior, há a oferta de apenas uma vaga imediata, para o cargo de Controlador Interno, enquanto que os demais cargos são todos para a formação de cadastro de reserva. Dessa forma, existem oportunidades para Advogado, Médico Fiscal, Revisor de Texto, Secretaria Executiva e, por fim, para Analistas nas áreas de:

• Desenvolvimento – Comunicação;
• Desenvolvimento – Documental;
• Tecnologia da Informação;
• Jurídico.

Requisitos para investidura nos cargos

Além da escolaridade, os candidatos ao certame CRM-SC precisam cumprir mais alguns requisitos, conforme determina o edital:

• Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos políticos, nos termos do parágrafo 1º artigo 12, da Constituição da República Federativa do Brasil;
• Ter idade mínima de 18 anos completos, na data da contratação;
• Apresentar, quando da convocação, os documentos comprobatórios dos requisitos exigidos para o exercício do cargo, constante do edital, bem como outros documentos que se fizerem necessários à época da contratação;
• Estar em dia com as obrigações eleitorais e em pleno gozo dos direitos políticos;
• Apresentar certificado de reservista ou de dispensa de incorporação, em caso de candidato do sexo masculino;
• Apresentar declaração de que não acumula cargo ou função pública, ou proventos de inatividade, ressalvadas as possibilidades de acumulação lícita previstas no inciso XVI do artigo37 da Constituição Federal;
• Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições correspondentes ao cargo;
• Não estar cumprindo sanção por inidoneidade, aplicada por qualquer órgão público ou entidade das esferas federal, estadual, municipal ou do Distrito Federal.

Remunerações

As remunerações dos contratados do concurso do CRM receberão vencimentos um tanto quanto atrativos. Somente para a carreira de Assistente Administrativo, por exemplo, o vencimento inicial é de R$ 2.487,46, enquanto que para Auxiliar Administrativo esse valor é de R$ 1.300,00.

Para o cargo de Agente Fiscal, o salário inicial será de R$ 5.191,66; e para os contratados a Técnico em Tecnologia da Informação será de R$ 3.118,03.

Por fim, para os cargos de nível superior, o vencimento poderá variar entre R$ 4.188,48 e R$ 8.885,00.

Vale lembrar que, ademais do salário básico, os contratados terão direitos a diversos benefícios, como:

• Vale Alimentação/Vale Refeição, no valor de R$ 1.213,72 por mês;
• Plano de Saúde Médico Hospitalar e Plano Odontológico;
• Plano de Cargos e Salários; e, por fim,
• Vale transporte, conforme legislação com desconto de 6% do salário base.

Como serão as provas do concurso CRM-SC?

Todos os candidatos deste concurso passarão por meio de Provas Objetivas como forma de avaliação, bem como todos os cargos de nível superior passarão, também, por Provas Discursivas e de Títulos.

A avaliação objetiva será composta por 120 questões e terá valor máximo de 120 pontos.

Confira, portanto, quais são as matérias que cairão na prova e os pesos dispostos para cada uma delas:

Por fim, a data provável em que acontecerão as avaliações é o dia 12 de junho de 2022 e os candidatos terão entre 3h30min e 4 horas para concluir as questões, a depender do cargo concorrido. Ademais, os locais de prova somente serão divulgados a partir do dia 07 de junho pelo site da banca Quadrix.

As Provas discursivas, por sua vez, consistirá em uma questão para redação de texto dissertativo, de até 30 linhas, acerca de tema baseado nos conhecimentos específicos do respectivo cargo, conforme os conteúdos programáticos. Essa etapa acontecerá no mesmo dia que as provas objetivas e valerão 10 pontos.

Por fim, a Análise de Títulos valerá, também 10 pontos no total e contabilizará certificados de Pós-Graduação latu sensu, de Mestrado e, por fim, de Doutorado.