Foi publicado o edital do concurso MP-AC (Ministério Público do Estado do Acre) que oferta 45 vagas imediatas para cargos de níveis médio/técnico e superior de escolaridade, com o salário no valor de até R$ 6.058,46! Se interessa pelo certame? Confira os demais detalhes no decorrer da notícia. 😉
Prepare-se para Concurso
Como serão as inscrições do concurso MP-AC?
As inscrições para o certame poderão ser realizar a partir do dia 01 de novembro até o dia 30 de novembro de 2023, por meio do site da banca organizadora, Instituto Verbena.
Para efetivar a inscrição é necessário que o candidato efetue o pagamento de uma taxa no valor referente ao nível de escolaridade do cargo desejado:
- Nível médio/técnico: R$ 120,00
- Nível superior: R$ 150,00
Haverá a possibilidade de solicitar a isenção da taxa de participação entre os dias 01 e 03 de novembro de 2023, para o candidato:
- inscrito(a) no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) e membro de família de baixa renda; ou
- eleitor convocado(a) e nomeado(a) pela Justiça Eleitoral do Acre mediante comprovação do serviço
prestado à Justiça Eleitoral; ou - doador(a) de sangue; ou
- doador(a) de medula óssea.
Cargos, vagas e remunerações do concurso MP-AC
Conforme o edital, ao todo estão sendo ofertadas 45 vagas imediatas para cargos de níveis médio/técnico e superior de escolaridade. Confira os cargos ofertados, a distribuição das vagas e o salário:
Médio/técnico
- Técnico Ministerial (10)
- R$ 4.640,53
Superior
- Analista Ministerial – R$ 6.058,46
- Análise de Sistemas (01)
- Arquitetura (01)
- Ciências Contábeis (02)
- Comunicação Social/Jornalismo (01)
- Direito (21)
- Engenharia Ambiental/Florestal (01)
- Engenharia Civil (01)
- Estatística (01)
- Pedagogia (01)
- Psicologia (02)
- Serviço Social (02)
- Tecnologia da Informação (01)
A jornada de trabalho varia entre 06 ou 08 horas diárias, de acordo com o cargo pretendido pelo candidato.
Quais são os requisitos para participar do concurso MP-AC?
Confira quais são as exigências do concurso MP-AC para que o candidato tome posse do cargo pretendido:
- Ter sido aprovado(a) no concurso, nas formas estabelecidas neste Edital.
- Apresentar os documentos solicitados para a posse e comprovar os pré-requisitos para o cargo pretendido.
- Ser brasileiro(a) nato(a) ou naturalizado(a).
- Os(As) brasileiros(as) naturalizados(as) devem, no ato da posse, prestar informações sobre o processo de naturalização: data de chegada ao Brasil, país de origem, data de publicação da naturalização e se têm ou não filhos(as) brasileiros(as).
- Os(As) brasileiros(as) naturalizados(as) deverão apresentar documentos que comprovem a regularidade quanto às obrigações militares e eleitorais.
- Os(As) portugueses(as) deverão apresentar documentos que comprovem estar amparados pelo Estatuto de Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento do gozo de direitos políticos.
- Ter, na data da posse, idade mínima de 18 anos completos.
- Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo.
- Estar quite com as obrigações eleitorais.
- Estar quite com as obrigações militares, para candidatos do sexo masculino.
- Possuir a escolaridade e os requisitos de qualificação exigidos para o cargo.
- Consoante o Anexo II do Edital, a comprovação da escolaridade dar-se-á por meio de diploma original, devidamente registrado, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação.
- Os diplomas e/ou certificados obtidos no exterior deverão, obrigatoriamente, ser validados pelos órgãos competentes no Brasil, conforme disposição da legislação vigente no ato da posse.
- Possuir idoneidade moral, comprovada por investigação social realizada mediante apresentação de certidões negativas civis e criminais expedidas pelo Poder Judiciário Federal e Estadual.
- O(A) candidato(a) deverá declarar, na solicitação de inscrição, que tem ciência e aceita que, caso aprovado, deverá entregar os documentos comprobatórios dos requisitos exigidos para o cargo/área por ocasião da posse.
- No ato da investidura no cargo, o(a) candidato(a) aprovado(a) poderá ter a posse negada, caso não comprove os requisitos e documentos exigidos no Edital.
Atribuições dos cargos do concurso MP-AC
Confira abaixo as atividades que os candidatos deverão exercer em cada cargo ofertado:
- Técnico Ministerial
- Executar serviços e atividades correspondentes à sua habilitação profissional de nível médio ou médio técnico, de caráter administrativo, técnico e operacional;
- Suporte nas mais diversas áreas finalísticas e da gestão necessárias ao desempenho das atividades inerentes ao funcionamento do MPAC;
- Desempenhar outras atribuições correlatas compatíveis com a escolaridade e habilitação profissional.
- Analista Ministerial
- Atividades de natureza continuada, de planejamento, implementação, supervisão, assessoramento, monitoramento e execução de ações, projetos, programas, processos e procedimentos judiciais, de políticas públicas, de gestão e governança, de controle interno e suporte conforme área de habilitação, nas mais diversas unidades das áreas meio e finalísticas do MPAC;
- Exercer outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade, que lhe sejam atribuídas pela autoridade superior conforme área de habilitação.
Concurso MP-AC: Etapas de seleção
Os candidatos serão avaliados por meio das seguintes etapas de seleção:
- Prova objetiva – de eliminatório e classificatório;
- Prova discursiva – de caráter eliminatório e classificatório;
- Somente para cargos de nível superior
- Sindicância da vida pregressa e da investigação social – de caráter eliminatório
- Exame de sanidade física e mental – de caráter eliminatório
Prova objetiva
Essa etapa deverá ser realizada no dia 17 de dezembro de 2023, no município de Rio Branco-AC, onde os candidatos de nível médio/técnico terão o tempo máximo de 04 horas para realizar o exame no período matutino. Já os candidatos de nível superior deverão realizar a prova no período vespertino em até 05 horas.
A avaliação será composta por 60 questões de múltipla escolha que versarão sobre as seguintes disciplinas:
- Língua Portuguesa
- Matemática
- Conhecimentos Gerais do Mundo, Brasil e Acre
- Noções de Informática
- Exceto para Análise de Sistemas e Tecnologia da Informação
- Legislação e Ética
- Conhecimentos Específicos do Cargo
A prova será avaliada em uma escala de 0 a 100 pontos, portanto, será considerado aprovado o candidato que obter a pontuação mínimo de 60 pontos.
Prova discursiva
Essa fase será composta por uma questão discursiva sobre conhecimentos específicos de cada cargo e deverá ser realizada juntamente à prova objetiva.
Serão avaliados os seguintes critérios:
- Conhecimento técnico do conteúdo – 50,0
- Clareza na exposição, consistência dos argumentos, coerência e coesão textuais – 30,0
- Uso adequado da Língua Portuguesa – 20,0
A avaliação será avaliada em uma escala de 0 a 100 pontos, sendo assim, será considerado aprovado o candidato obtiver no mínimo 60 pontos.
O concurso terá validade de 2 anos, podendo ser prorrogada uma única vez, por igual período.
Bons estudos e boa prova!!!
Ficha Técnica:
Inscrições: 01/11/2023 até 30/11/2023
Vagas: 45
Data da Prova: 17/12/2023
Confira o Edital: Baixar