Estão abertas as inscrições para o concurso Prefeitura de Itapetininga, no estado de São Paulo, com a oferta de 222 vagas imediatas e oportunidade para formação de cadastro reserva para todos os níveis de escolaridade. A remuneração pode chegar até R$ 5.287,00! Venha conferir mais detalhes no decorrer da notícia. 🤩
Como realizar as inscrições para concurso Prefeitura de Itapetininga-SP?
Os interessados em participar do certame já podem realizar as inscrições através do site da banca organizadora, Instituto Mais, até o dia 22 de junho de 2023.
Portanto, para homologar a inscrição é necessário que o candidato efetue o pagamento de uma taxa no valor referente ao nível de escolaridade do cargo pretendido:
- Nível fundamental: R$ 48,00
- Nível médio e técnico: R$ 57,00
- Nível superior: R$ 69,00
Entretanto, para os candidatos que se enquadrassem nos termos dispostos no edital, houve a possibilidade de solicitar a isenção da taxa de participação. O período de solicitação já foi encerrado.
Cargos, vagas e remunerações do Prefeitura de Itapetininga-SP
Conforme o edital, ao todo estão sendo ofertadas 222 vagas imediatas e oportunidade para formação de cadastro reserva para cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior de escolaridade. Confira na lista abaixo os cargos que estão sendo ofertados, as disposições das vagas e a remuneração vigente para cada função:
Fundamental incompleto
- Carpinteiro (01+08CR)
- R$ 1.320,00
- Coletor de lixo (02+20CR)
- R$ 1.320,00
- Eletricista (01+08CR)
- R$ 1.341,00
- Mecânico de máquinas pesadas (01+08CR)
- R$ 1.615,00
- Mecânico de veículos (01+08CR)
- R$ 1.341,00
- Músico – Trompete (02+07CR)
- R$ 1.320,00
- Oficial Eletricista de Veículos (01+08CR)
- R$ 1.475,00
- Operador de Máquina (01+08CR)
- R$ 1.475,00
- Pedreiro (01+08CR)
- R$ 1.320,00
- Pintor (01+08CR)
- R$ 1.320,00
- Soldador (01+08CR)
- R$ 1.475,00
- Tratorista (01+08CR)
- R$ 1.320,00
Fundamental completo
- Agente de Combate às Endemias (02+20CR)
- R$ 2.640,00
Médio
- Agente de Desenvolvimento Social (02+20CR)
- R$ 1.615,00
- Agente de Fiscalização (02+20CR)
- R$ 1.475,00
- Assistente Administrativo (10+50CR)
- R$ 1.615,00
- Auxiliar de Educação (100+100CR)
- R$ 1.341,00
- Motorista – Categoria “D” (02+20CR)
- R$ 1.341,00
Técnico
- Oficial Administrativo de Recursos Humanos (01+19CR)
- R$ 1.615,00
- Técnico de Enfermagem (05+30CR)
- R$ 1.615,00
- Técnico de Saúde Bucal (02+07CR)
- R$ 1.615,00
- Técnico de Enfermagem da Estratégia da Saúde da Família (05+30CR)
- R$ 1.803,00
- Técnico de Saúde Bucal da Estratégia da Família (02+07CR)
- R$ 1.803,00
- Técnico em Farmácia (02+07CR)
- R$ 1.615,00
- Técnico em Informática (02+15CR)
- R$ 1.615,00
- Técnico em Radiologia (01+08CR)
- R$ 2.549,00
Superior
- Advogado (02+07CR)
- R$ 3.092,00
- Analista de Planejamento, Gestão e Orçamento (01+08CR)
- R$ 5.287,00
- Assistente Social (02+07CR)
- R$ 3.092,00
- Auditor de Controle Interno (01+08CR)
- R$ 5.287,00
- Cirurgião Dentista (02+07CR)
- R$ 3.092,00
- Cirurgião Dentista da Estratégia da Saúde da Família (02+07CR)
- R$ 5.287,00
- Cirurgião Dentista Endodontista (01+08CR)
- R$ 3.092,00
- Cirurgião Dentista Odontopediatra (01+08CR)
- R$ 3.092,00
- Cirurgião Dentista Periodontista (01+08CR)
- R$ 3.092,00
- Diretor de Educação Básica (21+20CR)
- R$ 4.961,00
- Educador Físico (02+07CR)
- R$ 3.092,00
- Enfermeiro da Estratégia da Saúde da Família (02+18CR)
- R$ 4.212,00
- Enfermeiro Padrão (02+18CR)
- R$ 3.092,00
- Engenheiro Agrônomo (01+08CR)
- R$ 3.092,00
- Engenheiro Civil (01+08CR)
- R$ 3.414,00
- Engenheiro Florestal (01+08CR)
- R$ 3.092,00
- Farmacêutico (01+08CR)
- R$ 3.092,00
- Fisioterapeuta (01+08CR)
- R$ 3.092,00
- Fonoaudiólogo (01+08CR)
- R$ 3.092,00
- Médico Veterinário (01+08CR)
- R$ 3.092,00
- Nutricionista (01+08CR)
- R$ 3.092,00
- Psicólogo (02+07CR)
- R$ 3.092,00
- Psicopedagogo (01+08CR)
- R$ 3.092,00
- Terapeuta Ocupacional (02+07CR)
- R$ 3.092,00
- Médico – R$ 103,86 por hora
- Cardiologista (01+08CR)
- Dermatologista (01+08CR)
- Endocrinologista (01+08CR)
- Gastroenterologista (01+08CR)
- Generalista (02+07CR)
- Geriatra (01+08CR)
- Ginecologista Obstetra (01+08CR)
- Nefrologista (01+08CR)
- Neurologista infantil (01+08CR)
- Oftalmologista (01+08CR)
- Ortopedista (01+08CR)
- Otorrinolaringologista (01+08CR)
- Pediatra (02+07CR)
- Psiquiatra (01+08CR)
- Urologista (01+08CR)
- Vascular (01+08CR)
A carga horária varia entre 20 a 40 horas semanais, de acordo com o cargo escolhido pelo candidato.
Quais são os requisitos para a investidura no concurso Prefeitura de Itapetininga-SP?
Confira as exigências para que o candidato tome posse do cargo desejado no concurso Prefeitura de Itapetininga-SP:
- Ter sido aprovado e classificado neste Concurso Público;
- Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa, amparada pelo Estatuto da Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, conforme o disposto nos termos do Parágrafo 1º, Artigo 12, da Constituição Federal, e do Decreto Federal n.º 70.436/72, ou ser naturalizado brasileiro conforme legislação vigente no país até a data da posse;
- Ter idade igual ou superior a 18 anos, até a data da posse;
- Estar em gozo dos direitos políticos;
- Encontrar-se em dia no cumprimento das obrigações militares na data da posse;
- Estar quite com a Justiça Eleitoral na data da posse;
- Não ser aposentado por invalidez;
- Possuir os requisitos mínimos exigidos para o Cargo, conforme o especificado na Tabela I – Capítulo I, deste Edital;
- Apresentar a documentação comprobatória de acordo com as exigências acima e, de acordo com as exigências publicadas pelo Órgão de Recursos Humanos no edital de chamamento da Prefeitura Municipal de Itapetininga, por ocasião da convocação, que antecede a posse;
- Não registrar antecedentes criminais oriundos de sentença transitada em julgado ou demonstrar o cumprimento integral das penas que tenham sido cominadas;
- Não ter sofrido, no exercício da Função Pública, penalidade incompatível com nova investidura em Cargo;
- Não se encontrar acumulando Cargo, Emprego ou Função Pública em desconformidade com as hipóteses de acumulação lícitas previstas em Lei, e na Constituição Federal;
- Não estar com idade de aposentadoria compulsória, conforme previsto no Estatuto dos Funcionários Públicos;
- Ter aptidão física e mental e não ser portador de deficiência incompatível com o exercício do Cargo, comprovada mediante sujeição a exame de saúde admissional a ser realizado pelo serviço médico credenciado pela Prefeitura Municipal de Itapetininga, quando da posse; e
- Não estar respondendo a processo relativo ao exercício da profissão
Como serão as provas do concurso Prefeitura de Itapetininga-SP?
O certame será composto pelas seguintes etapas de seleção:
- Prova Objetiva – de caráter eliminatório e classificatório
- Prova Dissertativa – de caráter eliminatório e classificatório
- Somente para os cargos de Advogado, Analista de Planejamento, Gestão e Orçamento Auditor de Controle Interno e Diretor de Educação Básica
- Prova de Títulos – de caráter classificatório
- Somente para cargos de nível superior
- Prova Prática – de caráter eliminatório
- Prova Prática de Direção Veicular
- Somente para o cargo de Motorista – Categoria “D”
- Teste de Aptidão Física
- Somente para o cargo de Coletor de lixo
- Prova Prática de informática
- Somente para o cargo de Assistente Administrativo e Oficial Administrativo de Recursos Humanos
- Prova Prática de Direção Veicular
Prova Objetiva
Essa etapa tem data prevista para ser realizada no dia 16 de julho de 2023, em locais e horários a serem comunicados oportunamente no Edital de Convocação. A prova será aplicada em dois turnos, manhã e tarde.
A avaliação será versada nas seguintes disciplinas:
- Língua Portuguesa
- Raciocínio Lógico
- Políticas de Saúde
- Somente para o cargo de Cirurgião Dentista (todos as áreas) e Médico
- Conhecimentos Básicos de Legislação Municipal Somente para o cargo de Conhecimentos Básicos de Legislação Municipal – Somente para o cargo de Advogado
- Direito Administrativo
- Direito Constitucional
- Direito Tributário
- Direito Civil
- Direito Processual Civil
- Direito do Trabalho e Direito Processual do Trabalho
- Direito Previdenciário
- Conhecimentos Específicos
A prova será avaliada em uma escala de 0 a 100 pontos, sendo assim, para ser considerado aprovado o candidato deve obter, no mínimo, 50 pontos.
Prova Dissertativa
Será composta de 01 (um) texto dissertativo/argumentativo, que deverá conter de 20 (vinte) a 30 (trinta) linhas, efetivamente escritas
A avalição será avaliada em uma escala de 0 a 50 pontos, seguindo os seguintes critérios:
- Compreensão e o conhecimento dos temas – valendo de 0 a 10 pontos;
- Desenvolvimento e a adequação da argumentação – valendo de 0 a 10 pontos;
- Conexão e a pertinência – valendo de 0 a 10 pontos;
- Objetividade e a sequência lógica – valendo de 0 a 10 pontos; e
- Uso adequado na norma-padrão da Língua Portuguesa – valendo de 0 a 10 pontos.
Para ser considerado aprovado o candidato deve obter, no mínimo, 25 pontos.
Prova de Títulos
Para a realização dessa etapa o candidato deve apresentar os seguintes títulos para a avaliação:
Prova Prática
Essa etapa será composta por três fases, são elas:
Prova Prática de Direção Veicular
Essa fase deverá ser realizada apenas pelas candidatos para o cargo de Motorista – Categoria “D”, que deverão realizar as seguintes atividades:
- Executar, sob orientação, os serviços relativos à condução de veículos diversos, percorrendo itinerários estabelecidos pela Banca Examinadora, obedecendo ao Código Nacional de Trânsito;
- Obedecer às normas técnicas de segurança na execução de suas atribuições;
- Inspecionar o veículo, verificando o estado dos pneus, os níveis de combustível, água e lubrificantes, testando freios e parte elétrica, para certificar-se de suas condições de funcionamento; e
- Executar outras tarefas determinadas pela Banca Examinadora associadas à sua Área de Atuação.
Teste de Aptidão Física
Essa fase deverá ser realizada apenas pelos candidatos para o cargo de Coletor de lixo, que deverão executar os seguintes exercícios:
- Teste de Flexão Abdominal;
- Teste de Flexão de Braço; e
- Teste de Corrida em 12 minutos.
Prova Prática de informática
Essa fase tem como objetivo aferir a capacidade de adequação funcional e situacional do candidato às exigências e ao desempenho eficiente das atividades docargo, observando se o candidato possui conhecimentos de informática em nível de usuário.
A avaliação será composta de exercícios que envolverão os aplicativos do Microsoft Word e Microsoft Excel, na versão 2007 e/ou versão atualizada.
Ao final da prova o candidato considerado “Apto” ou “Inapto” para o desempenho eficiente das atividades do cargo.
Bons estudos e boa prova!
Ficha Técnica:
Inscrições: 25/05/2023 até 22/06/2023
Vagas: 222+CR
Data da Prova: 16/07/2023
Confira o Edital: Baixar
