O edital do concurso SAP-SP (Secretaria Estadual de Administração Penitenciária de São Paulo) com oferta de 1.100 vagas para o cargo de Agente de Segurança Penitenciária, foi cancelado. Entenda a seguir o que aconteceu e quais são os próximos passos.

• Cancelado
• Cargos, vagas e remuneração
• Requisitos
• Atribuições
• Etapas de seleção

Entenda o que aconteceu

Três dia após a publicaçao do edital SAP SP – Polícia Penal, a Fundação Getúlio Vargas (FGV), emitiu um comunicado informando sobre a suspensão do edital.

Apesar de ter pegado os concurseiros de surpresa, a notícia não é tão negativa, visto que os interessados terão mais tempo para estudar.

Outro ponto que trata a suspensão é a regulamentação da carreira, que irá definir as atribuições, funcionamento, direitos, deveres, vantagens, regime de trabalho da Polícia Penal, bem como, a remuneração que será feita por subsídio, além de bonificação por resultados.

Confira o comunicado:

Cargos, vagas e remuneração do concurso SAP-SP

De acordo com edital, ao todo estão sendo ofertadas 1.100 vagas imediatas, sendo 1.050 oportunidades para homens e 50 vagas para mulheres, de nível médio para o cargo de Agente de Segurança Penitenciária.

A remuneração é no valor de R$3.515,72 para uma carga horária de 12 horas seguidas de trabalho por 36 horas seguidas de descanso.

Quais são os requisitos para a investidura no concurso SAP-SP?

Confira abaixo as exigências para que o candidato tome posse do cargo pretendido no concurso Secretaria da Administração Penitenciária do Estado de São Paulo:

• Ser brasileiro nato, naturalizado ou, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos políticos, nos termos do artigo 12, § 1º, da Constituição Federal;
• Ter idade mínima de 18 anos completos;
• Ter 74 anos, no máximo;
• Possuir os pré-requisitos e a formação necessários para exercer o cargo, conforme mencionado no Anexo II;
• Estar quite com a Justiça Eleitoral;
• Não registrar antecedentes criminais, encontrando-se no pleno exercício de seus direitos civis e políticos;
• Possuir cópia da última declaração de Imposto de Renda entregue à Secretaria da Receita Federal, ou declaração pública de bens; e
• Conhecer as exigências contidas neste edital e estar de acordo com elas.

Quais são as atribuições do cargo ofertado?

Confira as atividades que os aprovados deverão exercer a função de Agente de Segurança Penitenciária de Classe I:

• Registrar a inclusão, movimentação e exclusão de presos;
• Orientar os presos recém-chegados, informando-lhes quanto ao uso das celas e demais dependências, uniformes e outros utensílios, bem como em relação aos procedimentos, normas e regulamentos do Estabelecimento e do Sistema Prisional;
• Recolher os presos, escoltando-os até as celas/alas/ alojamentos;
• Realizar a chamada dos presos para constatar possíveis faltas e providenciar as comunicações e medidas que se fizerem necessárias;
• Providenciar a abertura e fechamento das portas das celas/alas/alojamentos, utilizando-se de chaves de segurança e/ou procedimentos de automação, visando liberar os presos para o cumprimento de atividades autorizadas, atendimentos internos/externos ou por determinação superior;
• Vigiar e acompanhar os presos em todas as dependências do Estabelecimento Penal tais como celas, no desempenho de atividades laborais, educacionais, físicas, recreativas e religiosas, durante os períodos de refeições, assim como em todos os atendimentos requisitados, observando atentamente seus comportamentos a fim de evitar quaisquer atos subversivos à ordem e disciplina, em especial rebeliões, agressões físicas e verbais, tentativas de fugas e outras infrações disciplinares;
• Examinar as permissões para entrada e saída de pessoas no Estabelecimento Penal, observando, rigorosamente, os critérios adotados para confirmação de identidade das mesmas;
• Efetuar revistas pessoais nos visitantes dos presos e demais pessoas que adentrarem ao Estabelecimento Penal, bem como nos objetos e pertences, com o objetivo de impedir a entrada de itens proibidos ou suspeitos;
• Registrar a entrada e saída de veículos, procedendo minuciosa revista nestes, visando impedir a transgressão das normas fixadas pelo Estabelecimento Penal;
• Realizar revistas nas dependências dos Estabelecimentos Penais para fiscalização e apreensão de objetos proibidos pelo regulamento interno;
• Tomar providências quando do surgimento de desafetos entre presos, procedendo as comunicações pertinentes e recolhendo-os a locais apropriados, conforme o caso;
• Comunicar de imediato eventuais casos de incêndio, desordem, tentativa de fuga, evasão e quaisquer ocorrências que caracterizem infração disciplinar ou irregularidade, frente às normas do Estabelecimento e do Sistema Prisional;
• Observar a movimentação de presos em Estabelecimentos do Sistema Prisional; e
• Realizar outras atividades correlatas.

Quais serão as etapas do Concurso SAP-SP

O certame será composto por duas etapas, sendo elas:

• Prova Objetiva – de caráter eliminatório e classificatório
• Prova de condicionamento físico – de caráter eliminatório
• Prova de aptidão psicológica – de caráter eliminatório
• Comprovação de idoneidade e conduta ilibada na vida pública e na vida privada e investigação social – de caráter eliminatório

Prova Objetiva

Essa etapa terá duração máxima de 03 horas e contará com 50 questões de múltipla escolha.

A avaliação será versada nas seguintes disciplinas:

• Língua Portuguesa (20)
• Matemática (15)
• Conhecimentos Gerais (15)

A prova será avaliada em uma escala de 0 a 100 pontos, dessa forma, para ser considerado aprovado o candidato deverá obter, no mínimo, 50 pontos.

• Confira: Apostila SAP-SP: Agente de Segurança Penitenciária de Classe I

Prova de condicionamento físico

Para a realização dessa etapa o candidato deverá realizar os seguintes exercícios:

• Barra fixa (Flexão e extensão de cotovelos, por meio do teste dinâmico de barra);
  • Somente para o sexo masculino
• Isometria na barra fixa
  • Somente para o sexo feminino
• Resistência abdominal;
• Corrida de 50 metros; e
• Corrida de 12 minutos.

Ao final da prova o candidato receberá o conceito de “apto” ou “inapto“.

Prova de aptidão psicológica

Essa etapa será composta por métodos e técnicas de avaliação psicológica de aplicação coletiva, dessa forma, é constituído por um rol de características de personalidade e inteligência que permitam ao indivíduo adaptar-se e apresentar desempenho positivo enquanto ocupante do cargo a que se destina este concurso.

Bons estudos e boa prova!!!