Atenção, concurseiros! Foi publicado o edital do concurso STJ (Superior Tribunal de Justiça) que oferta vagas para o cargo de Analista de Judiciário, em várias especialidades, para a formação de cadastro reserva. As remunerações iniciais são super atrativas, podendo chegar até R$ 13 mil! Se interessou? Venha saber mais!

Inscrições do concurso STJ

Os interessados pelo concurso STJ poderão se inscrever a partir das 10h do dia 30 de agosto até às 18h do dia 20 de setembro de 2024, através do site da banca organizadora do certame, o Cebraspe.

Para homologar sua inscrição, o candidato deve efetuar o pagamento das taxas de inscrição, no valor fixo de R$ 120,00, até a data limite de 11 de outubro de 2024.

O candidato doador de medula óssea ou o candidato inscrito no CadÚnico, que pertença a família baixa renda, poderão solicitar a isenção dessas taxas no mesmo período reservado para as inscrições, entre os dias 30 de agosto até 20 de setembro.

Cargos, vagas e salários ofertados no edital STJ

O Superior Tribunal de Justiça está ofertando vagas para o cargo de Analista Judiciário, de nível superior, para a formação de cadastro reserva. Confira os detalhes:

Analista Judiciário

Área administrativa

• Administrativa (CR)
• Inspetor de Polícia Judicial (CR)

Área apoio especializado

• Análise de Sistemas de Informação (CR)
• Arquitetura (CR)
• Biblioteconomia (CR)
• Comunicação Social (CR)
• Contadoria (CR)
• Enfermagem (CR)
• Engenharia Civil (CR)
• Engenharia Elétrica (CR)
• Engenharia Mecânica (CR)
• Medicina – Cardiologia (CR)
• Medicina – Clínica Médica (CR)
• Medicina – Ortopedia (CR)
• Odontologia – Dentística (CR)
• Pedagogia (CR)
• Psicologia (CR)
• Suporte em Tecnologia da Informação (CR)

Área judiciária

• Direito (CR)

Os candidatos aprovados e admitidos pelo concurso farão jus ao vencimento base no valor de R$ R$13.994,78 para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais.

Além do salário, os servidores receberão auxílio-alimentação de R$1.393,10.

Requisitos para a investidura dos cargos

De acordo com o edital, esses são os requisitos básicos exigidos para a nomeação e posse dos cargos ofertados:

• Ser aprovado no concurso público.
• Ter a nacionalidade brasileira ou portuguesa e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos, nos termos do § 1º do art. 12 da Constituição Federal.
• Estar em gozo dos direitos políticos.
• Estar quite com as obrigações militares, em caso de candidato do sexo masculino.
• Estar quite com as obrigações eleitorais.
• Possuir os requisitos exigidos para o exercício do cargo/área de atividade/especialidade/ramo, conforme o item 2 deste edital.
• Ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse.
• Apresentar certidões dos setores de distribuição dos foros criminais dos lugares em que tenha residido nos últimos cinco anos, das Justiças Federal e Estadual, expedidas, no máximo, há seis meses.
• Apresentar folha de antecedentes da Polícia Federal e da Polícia dos Estados onde tenha residido nos últimos cinco anos, expedida, no máximo, há seis meses.
• Apresentar certidões ou declarações negativas dos entes públicos em que tenha trabalhado nos últimos dez anos, constando a informação de que não foi demitido ou destituído a bem do serviço público.
• Apresentar certidões ou declarações negativas do conselho ou órgão profissional competente constando a informação de que não foi excluído do exercício da profissão.
• Apresentar outros documentos que se fizerem necessários, à época da posse.
• Submeter-se a exame de higidez física e mental, de responsabilidade exclusiva do STJ, com o objetivo de aferir se as condições física e psíquica são adequadas ao exercício das atividades inerentes ao cargo/área/especialidade/ramo.
• Providenciar, a suas expensas, os exames laboratoriais e complementares necessários à realização do exame médico a que será submetido, conforme subitem anterior. A relação desses exames, caso considerados necessários, será fornecida na ocasião do exame de higidez física e mental.
• Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo/área de atividade/especialidade/ramo.

Etapas de seleção do concurso STJ

O edital STJ avaliará seus candidatos por meio das seguintes etapas de seleção: prova objetiva (para todos os cargos), prova discursiva (para todos os cargos) e teste de aptidão física (para o cargo de Analista Judiciário – Área: Administrativa – Especialidade: Inspetor da Polícia Judicial).

Vamos conferir com mais detalhes?

Prova Objetiva

A prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, será aplicada na data prevista de 1° de dezembro de 2024, no turno da tarde, com duração máxima de 4h30min.

A avaliação será composta de 120 questões do tipo “certo ou errado”, sendo 50 questões de Conhecimentos Básicos e 70 questões de Conhecimentos Específicos.

Será reprovado na provas objetiva e eliminado do concurso público o candidato que se enquadrar em pelo menos um dos itens a seguir:

• obtiver nota inferior a 15 pontos na prova objetiva de conhecimentos básicos;
• obtiver nota inferior a 20 pontos na prova objetiva de conhecimentos específicos;
• obtiver nota inferior a 40 pontos no conjunto da prova objetiva.

Prova Discursiva

A prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, será aplicada na mesma data e horário da prova objetiva.

Essa etapa consistirá na redação de texto dissertativo, de até 30 linhas, a respeito de temas relacionados a conhecimentos específicos do cargo,área de atividade, especialidade e/ou ramo.

A avaliação terá pontuação máxima de 40 pontos, sendo aprovado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 20 pontos.

Teste de Aptidão Física

O teste de aptidão física, exclusivo para o cargo de Analista Judiciário – Área: Administrativa – Especialidade: Inspetor da Polícia Judicial, será realizado em datas que ainda serão divulgadas pela banca organizadora do concurso.

Essa etapa consistirá nas seguintes atividades:

• flexão de braço na barra fixa (para os candidatos do sexo masculino) ou de barra estática (candidatas do
• sexo feminino);
• flexão abdominal;
• corrida de 12 minutos.

Os candidatos serão considerados “aptos ou inaptos” no teste de aptidão física. Será considerado inapto o candidato que:

• não apresentar o atestado médico específico, conforme modelo constante do Anexo III deste edital;
• deixar de realizar algum dos testes de aptidão física; ou
• não obtiver o desempenho mínimo em quaisquer um dos testes;
• não comparecer ao teste de aptidão física.

Boa prova e bons estudos!