Concurso PC-PI terá Edital no primeiro semestre de 2022!

Mais um grande certame na área de Segurança Pública está prestes a ser realizado. Trata-se do Concurso PC-PI (Polícia Civil do Piauí) que deve contar com um novo Edital no primeiro semestre de 2022. Confira os detalhes ao decorrer do texto.

Em entrevista concedida ao CidadeVerde.com, o delegado geral da Polícia Civil do Piauí, Luccy Keiko, disse que o edital do certame da corporação seja publicado no primeiro semestre de 2022.

Concurso PC PI: detalhes

O diretor do DPTC-PC PI solicitou 290 vagas, podendo chegar a 335, com o uso do cadastro reserva. Porém, no dia 29, foi enviado um novo ofício ao secretário de Segurança Pública do Piauí (SSP), coronel Rubens Pereira.

No documento, foram solicitadas 334 vagas, podendo chegar a 379 mais a formação de cadastro reserva e mudança na Lei para o quadro de auxiliar de necropsia. Confira:

• Auxiliar de Necropsia: 20 vagas, sendo 65 a necessidade real (nesse caso, seria necessário um cadastro reserva);
• Agente Operacional de Serviços: 65 vagas para motorista e 41 para auxiliar de serviços de vigilância;
• Técnico Administrativo: 61 vagas;
• Assistente Social: 21 vagas;
• Psicólogo: 21 vagas;
• Técnico de Apoio à Atividade Policial: 61 vagas;
• Técnico de Laboratório: 25 vagas;
• Técnico de Radiologia: 14 vagas; e
• Técnico de Patologia: cinco vagas.

Último Concurso PC PI

O último certame da Polícia Civil do Piauí ocorreu no ano de 2018. Na época foram ofertadas 350 vagas para candidatos de nível Superior, sendo 50 oportunidades para Delegado, 250 para Agente e 50 para Perito Criminal.

Provas do Concurso PC PI

O certame foi composto pelas seguintes etapas:

• Primeira Etapa – Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório;
• Segunda Etapa – Prova Escrita Dissertativa, de caráter eliminatório e classificatório;
• Terceira Etapa – Prova de Títulos (apenas para delegado), de caráter classificatório;
• Quarta Etapa – Exames de Saúde (médico/odontológico), de caráter eliminatório;
• Quinta Etapa -Teste de Aptidão Física, de caráter eliminatório (apenas para agente e delegado);
• Sexta Etapa – Avaliação Psicológica, de caráter eliminatório (apenas para agente e delegado);
• Sétima Etapa – Investigação Social, de caráter eliminatório.